Menaker, Membangun Ekosistem Ketenagakerjaan Unggul Melalui Budaya K3

Menaker, Membangun Ekosistem Ketenagakerjaan Unggul Melalui Budaya K3

Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah menekankan bahwa budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) sangat penting untuk membuat ekosistem ketenagakerjaan yang lebih baik.

Menaker Ida Fauziyah menyatakan dalam pernyataannya di Jakarta pada hari Jumat bahwa budaya K3 menjadi salah satu kunci penting dalam membangun ekosistem ketenagakerjaan yang unggul.

Menurutnya, menciptakan budaya K3 yang kuat dapat meningkatkan produktivitas kerja dan mengurangi jumlah penyakit dan kecelakaan kerja yang disebabkan oleh pekerjaan.

Menaker Ida mengatakan saat berpidato di Gresik, Jawa Timur, di Apel Peringatan dan Pencanangan Bulan K3 Nasional Tahun 2024 bahwa masyarakat Indonesia masih kesulitan meningkatkan kesadaran tentang penerapan di lingkungan kerja.

Laporan BPJS Ketenagakerjaan menunjukkan bahwa ada 234.372 kasus kecelakaan kerja pada tahun 2021, 298.137 kasus pada tahun 2022, dan 315.579 kasus hingga Oktober 2023.

Karena itu, kami mendorong pengurus perusahaan untuk menerapkan Sistem Manajemen K3 (SMK3) secara konsisten sesuai dengan peraturan yang berlaku, agar budaya K3 melekat pada setiap orang.

Dijelaskan bahwa perusahaan telah memulai reformasi pengawasan ketenagakerjaan dan implementasi K3 secara nasional. Reformasi ini mencakup pembuatan standar, standar, kriteria, dan prosedur baru di bidang K3, peningkatan pembinaan dan pengawasan karyawan, dan peningkatan profesionalisme dan kemampuan pengawas karyawan.

Selain itu, telah dilakukan upaya untuk meningkatkan koordinasi dan kerja sama dalam forum-forum K3 di tingkat nasional, regional, dan internasional, memperbaiki sistem pengawasan, informasi, dan layanan K3, dan memberikan penghargaan kepada pemangku kepentingan K3 yang berhasil.

Ia menegaskan bahwa peningkatan kesadaran dan budaya K3 harus dilakukan secara konsisten oleh semua pemangku kepentingan, bukan hanya pemerintah. Ia mengajak semua pihak untuk bekerja sama, berkolaborasi, dan bersinergi dalam upaya meningkatkan kemandirian berbudaya K3.

Indonesia memperingati Bulan K3 Nasional setiap tahun dari 12 Januari hingga 12 Februari. Tema utama Bulan K3 Nasional tahun 2024 adalah “Budayakan K3, Sehat dan Selamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlangsungan Usaha.” Upaya pemerintah untuk terus mengingatkan, mengajak, dan mengembangkan semangat dan budaya penerapan K3 di tempat kerja, dengan harapan dapat mendorong terciptanya kemandirian berbudaya K3.

Pada hari Jumat, Menaker Ida Fauziyah meresmikan Bulan K3 Nasional Tahun 2024 di Kawasan Smelter PT Freeport Indonesia di Gresik, Jawa Timur.